Nouvelle serie comique

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12/03/2018

DECEVANT !!!

 Le mardi 6 mars 2018, à 14h30, la Direction Générale avait convoqué les Délégués Syndicaux Centraux (DSC*) pour la 4ème réunion sur la politique salariale afin de présenter ses nouvelles propositions. Notre Directeur des Relations Humaines a rappelé, en préambule, que nous avions eu de bonnes primes d’intéressement, de Participation aux bénéfices et patati et patata… Nous savons, TOUS, que ces primes ne sont pas du salaire… Mais un PLUS !!!

Ce discours patronal ne laissait aucun doute sur « « « l’évolution des propositions » » » qui allait nous être présentée.

Ouvriers et Employés Techniciens Agents de Maîtrise (OETAM)

Augmentations Générales : ON PASSE de 0,80% à 0,85%     Le plancher passe de 22€ à 25€

Augmentations Individuelles : ON PASSE de 0,95% à 1,00%     Augmentation minimum 33€

Impact sur les primes : Identique : 0,25%

Ingénieurs et Cadres (I/C)

Augmentations Individuelles : ON PASSE DE 1,95% à 2,10%

Mesures Spécifiques : ON PASSE de 0,10% à 0,15%

 

 
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Devant ces propositions décevantes, nous avons demandé une suspension de séance (interruption de la réunion afin que les organisations syndicales se concertent à huis clos sur cette situation) 

Au retour de la DG, une déclaration commune a été faite :

« Nos 3 organisations syndicales rejettent vos propositions insatisfaisantes et convergent vers une augmentation de 2,50% »

Au cours de cette réunion, nous avons également demandé la prise en compte de 2 nouvelles revendications complémentaires

  • Revalorisation des primes de transport existantes de 5% 
  • Prise en charge de la totalité des abonnements des frais de transport collectif, résidence/travail

Notre DRH a pris note de ce rejet unanime ainsi que des nouveaux points et nous propose une prochaine réunion le 13 mars à 10h

 

 
*DSC : Représentants syndicaux du personnel négociant avec les Représentants de notre direction en réunion afin d’aboutir ou pas à des accords.