NOUS NE SOMMES PAS DES LAPINS CRETINS !!!

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06/03/2018

NOUS NE SOMMES PAS DES LAPINS CRETINS !!!

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  Nous savons pertinemment pourquoi le groupe Safran préfère ouvrir les négociations salariales en février plutôt qu’en novembre pour l’année suivante.

Cela lui permet de se gargariser en annonçant les sommes des primes d’intéressement et de participation qui seront distribuées aux salariés pendant les négociations salariales, et par la même occasion, de faire passer au second plan les « « « augmentations de salaire » » »

 
 

 

La participation et l’intéressement sont des dispositifs prévoyant la redistribution d'une partie des bénéfices de l'entreprise au profit des salariés… C’est UN PLUS qui résulte du travail fournit par tous les salariés du Groupe Safran… 

Bien sûr, On ne va pas cracher sur ces primes… Elles permettent d’améliorer ponctuellement notre quotidien ou d’épargner pour ceux qui le peuvent… Mais néanmoins sachez une petite chose ELLES SONT EPHEMERES…  Alors que les AUGMENTATIONS DE SALAIRE NE LE SONT PAS !!!

 

 
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 ALORS Mesdames et Messieurs les DRH, les RRS, etc, etc… du groupe et plus particulièrement de Safran Nacelles… Ressaisissez-vous… AYEZ un peu de CULOT, et OSEZ dépasser le cadrage salarial, au rabais, imposé par vos pairs afin de proposer des augmentions de salaire permettant de garantir le maintien du pouvoir d’achat et de récompenser les efforts de tous les salariés qui font la richesse de SAFRAN NACELLES.

 

 
 
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RAPPEL DE NOS REVENDICATIONS présentées en réunion le 23 février 2018

 

 

 

POUR TOUS LES SALARIES

  • AG : 40€ 
  • Evolution de la grille des salaires (supérieur à l’augmentation du SMIC)
  • AI : 1,4 %
 
 

PROCHAINE REUNION AVEC LA DIRECTION

Mardi 6 mars à 14h00